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宁煤金凤矿团委多举措提升青工队伍素质

作者: 赵小龙 来源: 宁夏煤业 发布时间: 2021-02-23 字号:【

今年以来,appapp集团宁夏煤业金凤矿团委紧紧围绕全年安全生产目标任务,通过多种举措提高团员青年安全意识和技术能力,加强团员青年队伍raybet水平,以“三种方式”为提升“青”字号品牌发力,引领广大团员青年积极投身到安全生产管理中。

工作上,重点强调团员青年的带头作用。该矿团委以创建“青年安全示范岗”活动为载体,采取集中授课与岗员自学相结合的方式,坚持青安岗员培训不松懈,各青安岗通过每月的青岗工作会议,认真分析团员青年自身弱项,找准矿井当前的安全管理重点,做到心中有数,增强了青安岗隐患排查的针对性和有效性,也提升了青安岗员的综合素质。

生活上,热心关怀青工。该矿团委加大对青工的关怀,通过谈心谈话、入户走访、问卷调查等方式,悉心听取青工在工作中及生活上的需求及困难,帮助他们解决实际难处,保证青年员工能够紧密围绕在团雷竞技周围,以积极的工作态度投身到安全生产工作中。

思想上,高度统一,凝心聚力。该矿各团支部利用班前会、周二五学习日开展思想理论教育,在开展好党团理论知识培训的同时,要求团员青年职工要主动学习安全操作相关知识,树立“我要安全”的思想,在岗位上要细查安全隐患,杜绝风险发生,岗员带头保安全,本着“多一双眼睛就少一处隐患,多一次行动就多一份安全”的积极态度,发挥青安岗员的“安全哨兵”作用。


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